Surat hibah tanah adalah salah satu dokumen penting yang digunakan untuk menyatakan pengalihan hak atas tanah dari satu pihak ke pihak lain, biasanya tanpa kompensasi finansial. Surat ini sering digunakan dalam hubungan keluarga atau sebagai bentuk hadiah dari seseorang kepada pihak lain. Agar sah secara hukum, surat hibah tanah harus dibuat dengan format yang benar […]
Surat-menyurat
Surat Persetujuan Komisaris untuk Penjualan Aset, Apa Itu?
Dalam dunia bisnis, penjualan aset sering kali menjadi bagian dari strategi perusahaan untuk mengoptimalkan sumber daya dan meningkatkan kinerja keuangan. Namun, sebelum melakukan penjualan aset, terutama bagi perusahaan yang berbentuk Perseroan Terbatas (PT), Anda memerlukan persetujuan dari dewan komisaris. Hal ini biasanya diwujudkan dalam bentuk surat persetujuan komisaris untuk penjualan aset. Surat ini merupakan dokumen […]
Uang Kompensasi PKWT: Ketentuan dan Perhitungannya
Sebagai pekerja dengan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT), Anda mungkin bertanya-tanya tentang hak-hak yang Anda miliki, termasuk mengenai uang kompensasi. Maksud dari uang kompensasi PKWT ialah sebuah bentuk hak yang diberikan kepada pekerja ketika perjanjian kerja mereka berakhir. Hal ini penting untuk dipahami, terutama bagi pekerja yang bekerja berdasarkan kontrak dengan durasi tertentu. Supaya Anda […]
RACI Matrix: Pengertian, Manfaat, dan Cara Membuatnya
Dalam dunia manajemen proyek, pembagian tugas yang efektif sangat penting untuk kesuksesan sebuah tim. Salah satu alat yang dapat membantu dalam hal ini adalah RACI Matrix. Jika Anda mencari metode yang dapat menyederhanakan pembagian tanggung jawab di tim, RACI Matrix adalah solusi yang sangat baik. Artikel ini akan membahas secara mendalam mengenai apa itu RACI […]
Perhitungan Pesangon PHK, Apakah Anda Sudah Tahu?
Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) bisa menjadi momen yang menantang bagi karyawan dan perusahaan. Salah satu aspek penting dari PHK adalah perhitungan pesangon, yang memberikan kompensasi akhir bagi karyawan yang terkena dampak. Namun, apakah Anda sudah tahu bagaimana cara perhitungan pesangon PHK yang benar? Artikel ini akan membahas secara mendalam mengenai perhitungan pesangon PHK, dasar hukumnya, […]
5 Tugas dan Tanggung Jawab Lengkap Payroll Staff
Payroll staff memegang peranan penting dalam operasional perusahaan, terutama dalam mengelola proses penggajian dan administrasi karyawan. Tugas payroll staff tidak hanya mencakup perhitungan gaji, tetapi juga menjaga kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan yang kompleks. Oleh karena itu, perannya sangat berpengaruh terhadap kelancaran administrasi keuangan perusahaan. Dalam artikel ini, Privy akan membahas lebih lanjut mengenai tugas payroll […]
PKWT dan PKWTT: Apa Bedanya? Penjelasan Detail
Dalam dunia kerja, istilah PKWT dan PKWTT sering kali terdengar, terutama saat Anda menandatangani kontrak kerja dengan perusahaan. Bagi Anda yang baru saja masuk dalam dunia kerja, kedua istilah ini merujuk pada jenis perjanjian kerja yang mengatur hubungan antara karyawan dan perusahaan. Meskipun terdengar mirip, PKWT dan PKWTT memiliki perbedaan signifikan yang perlu Anda pahami. […]
Panduan Praktis: Menyusun Offering Letter Bagi Karyawan Baru
Menyusun offering letter adalah salah satu langkah penting dalam proses perekrutan karyawan baru. Offering letter berfungsi sebagai bentuk penawaran resmi dari perusahaan kepada calon karyawan yang berisi detail terkait pekerjaan yang ditawarkan seperti posisi, gaji, dan syarat-syarat lainnya. Dengan menyusun offering letter yang jelas dan informatif maka perusahaan dapat memastikan bahwa calon karyawan memiliki pemahaman […]
6 Contoh SOP Perusahaan: Manfaat dan Implementasinya
Pernahkah Anda bertanya-tanya bagaimana perusahaan besar mampu menjalankan operasionalnya dengan begitu rapi dan efisien? Jawabannya terletak pada sebuah “kitab suci” bernama Standard Operating Procedure (SOP). SOP bagaikan kompas yang menuntun setiap karyawan dalam menjalankan tugasnya dengan standar yang sama, sehingga tercipta alur kerja yang mulus dan bebas hambatan. Ingin tahu lebih dalam mengenai keajaiban SOP […]
Asuransi Kesehatan Karyawan: Proteksi Optimal untuk Kesejahteraan Perusahaan Anda
Asuransi kesehatan karyawan adalah salah satu manfaat yang sangat penting bagi kesejahteraan dan produktivitas tenaga kerja di perusahaan Anda. Dengan adanya asuransi kesehatan, karyawan merasa lebih dihargai dan dilindungi, sehingga mereka bisa bekerja dengan lebih tenang dan fokus. Namun, memilih asuransi kesehatan yang tepat untuk karyawan bukanlah tugas yang mudah. Artikel ini akan membantu Anda […]
